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第9章 工资是不是发多了

从著芝山归来后,端木菲每天充满动力。

她此刻更加相信,当你变得足够闪光,就让会你希望看到的人看到。

同时,她也在寻思着,找个机会约师兄见面。

今天快下班时,端木菲忽然发现,杨璐熙情绪失控起来,又是丢书又是摔杯子的,嘴里还念念有词:“凭什么啊?我累死累活的就这么点,信用卡还透支呢!”

端木菲想到刚来魔比斯时,杨璐熙对自己的友好,以及著芝山的机缘巧合,就想上去问问发生了什么事,安慰她一下。

“璐熙姐…”

这时太史蘅拉过端木菲,说道:“小菲,去啤酒花园那边,我们说说最近工作。”

夏天降至,啤酒花园更加生意盎然,一盆盆绿植恣意绽放生命。

坐在藤椅上,就像深处自然之中,令人充满能量。

太史蘅开口说道:“杨璐熙的事你别问了,做好自己的事吧。”

“璐熙姐怎么了?”

端木菲问道。

太史蘅叹口气,说道:“可能这个月工资比较少,信用卡严重透支吧。”

“难道每个月的工资是浮动的,招聘的时候hr可没说。

难怪璐熙姐生气,谁的工资少了会开心呢?”

端木菲心里默默想着。

可是不对啊,她刚刚收到了短信提醒,工资卡里分明打入了5100多,而最初hr承诺的是基本工资3000。

难道财务搞错了,把应发给杨璐熙的发到她的卡上了?她几乎是用蚊子一样的声音问道:“那,有没有可能多发呢?”

太史蘅答道:“目前公司在改革薪酬制度,基本工资之外还有浮动的绩效,根据工作量和难度而定。

像杨璐熙就是工作量不饱和,经常需要被人救场,又有客户投诉,这种情况绩效就等于零了。

不过绩效更多是象征意义,不用太较真。”

既然绩效只是象征意义,那2000多绩效相对基本工资的3000,就太不正常了。

端木菲犹豫着,要不要去找财务,告诉她发错了,然后把钱退回去。

只是,真的很肉痛啊。

正当端木菲做心理工作时,太史蘅又说道:“明天要来一个新同事,年纪和你相仿。

我看了她写的文字,比较有灵气,以后可以分担你的一部分工作量。

只是经验还不足,我想着到时候给你们俩统一做个培训,讲讲房地产广告的创作套路。”

经过这么长时间的接触,太史蘅的文案功力,端木菲是有深刻认识的。

她的素日作风也和她那张高级“厌世脸”

完全不同。

可以说太史蘅之于端木菲,亦师亦友,但师的成分更重。

“好啊好啊,我可得做好笔记。”

说完工作,太史蘅打量下端木菲衣着,说道:“夏天就要到了,该给自己换身装备了。

我平时常去的几家小店发消息给我,又上新了。

你要不要和我一起去看看,我帮你物色一下。

时装,可是穿在身上的政*治啊。”

端木菲连连摇头:“蘅姐姐你的消费水平,我望尘莫及呢。

等我工作久一点,积蓄厚一点再物色吧。”

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